一百多张调查表杨树林一张张的过目，他先筛掉已婚、有男女朋友的，然后留下单身狗狗的调查记录继续看。

要解决单身率过高的问题，杨树林得先从好解决的入手。像有些老师填表的时候写得随缘、从心、跟着感觉走的一看就不靠谱。

相亲最怕碰见那种满嘴都是“我都可以”“我不挑的”“只要感觉对了就好”的人。嘴里说着随缘，但实际上心里根本连谈恋爱的想法都没有。杨树林留下的只有写得非常认真细致，从字里行间就能看出脱单渴望的调查表。佛度有缘人，杨树林就算要解决也是要解决迫切的需求。

全校大概有三十多个老师有谈恋爱的意向，苦于学校环境太过封闭，苦于社交圈子太过狭窄，所以谈恋爱的大事只能先放下。

他们能放下，杨树林却不能放下。单身狗太多真的影响学校的人文关怀指数。杨树林也算搞明白了，所谓的人文关怀指数就是他这个校长是否把老师们伺候舒服了。

之前他解决了衣食住行最基本的需求，他现在要解决感情需要的高级精神渴望。如果能把这些单身狗交代出去绝对能把人文关怀指数提升一大截。

撒出去的币只是基本数值，如果人文关怀指数不够百分之七十，你花钱越多，扣下去的生辉点就越多。杨树林可经不住几百上千甚至上万生辉点的损失！

学校单身男老师不多，除了四匹孤狼之外，剩下的都是剩女。这跟教育大环境有关，当老师的大部分都是女的，很少有男老师能安于教师行业的。不是当老师不好，而是当老师太穷。杨树林的三才实验给老师的工资算是业内拔尖，但是男老师们一个月的所有收入也就两万加。

这个数字放在三才算是小富豪，但是放在一线城市算个屁？据杨树林所知，他宿舍刘天赐兄弟在魔都当老师，一个月的工资也就一万出头。这个工资在魔都够安家立业娶媳妇吗？做梦吧！

杨树林打开手机就开始翻联系人“刘总，你儿子多大了？有女朋友吗？”

“刘局，单位有好苗子吗？至少科级起步没得啊”

为了给女老师们说媒拉线，杨树林都快化身月老了。各路领导都惊异于杨树林的所作所为校长帮老师征婚的真不常见。

“王局您单位的小李的资料我看了，条件吧差点他一个月多少工资？六千多点我们这的老师闭眼睛一万加里里外外的补贴加在一块能上两万。家里男人没女人挣得多，很容易出矛盾啊！”杨树林又挂掉了一个领导的电话，在得知杨树林手里有好些优质女老师在阁中待嫁，各单位领导纷纷打电话咨询，甚至还有推荐

不过一般公务员杨树林直接就ass了。工资低、待遇差、公务繁忙，哪里有时间谈情说爱？更何况挣得还没女方多，以后结婚了抬得起头吗？

杨树林对比了一下ls县的平均工资水平，他发现但凡是开工资的单位基本上没有三才实验的工资高。除非你是老板、你是高管，要不然其他学校的校长年薪都没有三才实验的老师多。

这特么就很尴尬了杨树林发现在三才、甚至在ls都找不到和他们学校女老师门当户对的兰寿、香菇

最终解了杨树林燃眉之急的是ls驻地的潘政委。潘政委负责整个师的生活，军官的个人感情生活也是他该考虑的范畴。当他得知杨树林这边有好些条件好、工资高、政治水平过硬的单身女老师的时候，嘴都快笑歪了。

“杨校长我是三才驻地老潘”潘政委给杨树林致了个电话。

“姓潘？驻地一哥？”杨树林张张嘴巴，这位潘政委的职级可以对标地级市一把啊！他竟然自称老潘？肯定有事儿啊！

“是我是我杨校长，有空出去吃个饭呗？”潘政委邀请道。

大佬发话杨树林怎能不兜着？他连忙